保育士になりたい理由を聞かれたときの答え方！面接や作文で使える例文付きで紹介

応募書類や採用面接に不安がある方には、保育業界の知識が豊富なアドバイザーが転職をフルサポートする「ウィルオブ保育士」の活用がおすすめです！

保育の人材業界10年以上や元保育士のアドバイザーが、園ごとの保育観や方針の違いを共有しつつ、採用担当者に伝わる表現や面接時の受け答えのコツを丁寧に教えてくれます。

転職活動に不安がある、業界を理解したアドバイザーにサポートしてもらいたいという方は「ウィルオブ保育士」への無料登録を検討してみてください。

厚生労働省の資料によると、養成校の学生が保育職への就職を目指そうと決めた理由の1位は、「保育者になることが夢だったから」でした。

※出典：厚生労働省「保育士の現状と主な取組(令和2年度)」

しかし面接や作文では、「憧れていたから」「子どもが好き」だけでは評価されにくい傾向があります。

本記事では、「保育士になりたい理由」を面接や志望動機で使える表現へ落とし込む方法について、体系的に解説します。

さらに、志望動機に活用できる例文や、属性別の傾向、保育士を志したきっかけとなった体験談、評価されやすい回答例も紹介していますので参考にしてみてください。

保育士になりたい理由【例文付き】

保育士になりたい理由には、さまざまな背景があります。

主な動機は、「子どもが好き」「憧れの存在がいた」「特技を活かしたい」「子育て経験を活かしたい」などです。

実際に、厚生労働省が保育士試験合格者に対して行ったアンケートでは、就業理由について子どもと関わる仕事をしたい人が26.1％と最も多く回答しています。

引用：厚生労働省「保育士の現状と主な取組」

以下では代表的な4つの理由を具体的に紹介し、面接や志望動機文に使える例文も提示します。

保育士になりたい理由ランキング1位は「子どもが好き」

※出典：札幌市『保育士イメージ調査報告書』

札幌市が実施したLINE調査によると、「子どもが好きだから」は高校生の保育士になりたい理由としてもっとも多く、76.1％がこの理由を挙げています。

中高生の子どもを持つ親では69.8％、一般市民でも66.7％と、すべての層で最上位に位置しています。

この理由は性別によって傾向が分かれ、女性のほうが割合が高いとされています。

継続的な調査結果でも、「子どもが好き」は常に最上位であり、保育士志望理由としても多いものの一つです。

以前から憧れていた

札幌市が実施したLINE調査では「以前から憧れていたから」という理由は、高校生の35.2％、一般市民の27.8％、中高生の子どもを持つ親の16.3％が選択しています。

特に高校生では、「子どもが好き」「楽しそう」に次いで3位の回答でした。

職業としてのロールモデルや、憧れの保育士との接点が、進路意識に強く影響を与えていることがうかがえます。

もっとも最近の「保育士・幼稚園教諭イメージ調査報告書（概要版）」は、令和6年度調査を含む版が公開されており、この報告書内で「志望理由の約6割が『以前から憧れていた』」という記述があります。

養成校生は高校生と比較して、「幼稚園・保育園などの先生」から影響を受けて職業選択をしている割合が高い。また、保育士・幼稚園教諭志望理由の約6割が「以前から憧れていた」と答えている。このことから、保育士・幼稚園教諭志望者に影響を与えた人物として「幼稚園・保育園などの先生」が挙げられる。
幼少期の経験などが職業選択に結びつき、「憧れの職業」となって動機づけられることが多い。

引用：札幌市「保育士・幼稚園教諭イメージ調査報告書」

自分の特技を活かしたい

面接や作文で保育士になりたい理由を問われたら、「自分の特技を活かしたい」と述べるのも良い方法です。

厚生労働省の報告書では、保育士の魅力のひとつとして、「自分のライフワークや特技（あそび歌・造形など）を仕事に活かせること」が明記されています。

また同報告書には、「保育士が各々、特技、専門知識を持っていることで、保育の現場がもっと豊かになる」と記載されています。

保育士が各々、特技、専門知識を持っていることで、保育の現場がもっと豊かになる。
（中略）
自分のライフワークが仕事に活かせる。あそび歌や造形などの特技を仕事に活かせる。

引用：厚生労働省『保育の現場・職業の魅力向上に関する報告書』）

子育てや人生の経験を経て挑戦したい

「子育てや人生の経験を経て挑戦したい」という切り口で保育士になりたい理由を伝えることもできます。

令和元年度の保育士試験合格者のうち、年齢が高いほど就業意思を持つ割合が高いと報告されており、子育て経験者によるキャリア再設計の傾向が見られます。（厚生労働省『保育の現場・職業の魅力向上に関する報告書』）

また同報告書では、「経験と知識を活かして保護者対応を担える」シニア層の保育士が高く評価されており、実際の現場でも子育てや人生の経験が重宝されると示されています。

厚生労働省のデータにおいても、保育士としての就業意思について、60歳以上が最も高い96.2%、次いで50歳代で93.4％と、最も少ない20歳代の75.6％と比べて年齢が高いほど就業意思を持っていることがわかるでしょう。

引用：厚生労働省「保育士の現状と主な取組」

上記の点から、「子育てや人生の経験を経て挑戦したい」という志望動機は、現実的かつ意義のある内容と位置づけられます。

保育士になりたい理由を伝えるときの注意点

保育士の面接や作文では、保育士になりたい理由の明確さと、職業理解の深さが重視されます。

表面的な「好きだから」「楽しそうだから」という感情や、待遇のみを理由とする志望動機は、現実的な職務への理解が不足していると判断される恐れも。

保育士資格を持っている人を対象にしたアンケートによると、保育士として就業する意思がある人の割合は84.1％に達しており、復帰希望者も含めると保育士は非常に競争率が高く、安定した職業であることが示されています。

以下では、特に注意すべき2つのケースを解説します。

「子どもが好き」だけでは弱い

先ほどご紹介した札幌市の調査によれば、高校生の76.1％が「子どもが好きだから」と回答しており、最も多い動機となっています。

しかし、「子どもが好きだから」という理由は他者と差別化しにくく、保育士としての適性や職務理解の深さを伝えるには不十分です。

学術研究「入学時の志望動機が保育士というキャリア選択に及ぼす影響」によれば、
「子どもが好き」という動機は卒業後の保育士選択に影響を及ぼさないと明記されています。

入学時に卒業後の目標は保育士であると目標を明確にしている学生は保育士というキャリアを選択する可能性が高い。一方で、入学時に漠然とした保育士への憧れをもっている学生は高い期待値や理想と入学後の学習や実習の課題や難しさの差を感じ、それを克服できず保育士というキャリアを選択しない可能性が高い。子どもが好きであることは保育士キャリアの選択には影響を及ぼすことはなく、入学前の目標が明確であるか否かが重要で
あるといえよう。

※引用：『入学時の志望動機が保育士というキャリア選択に及ぼす影響―志望動機の自由記述の定量分析を通じて―』浅井拓久也氏（埼玉東萌短期大学専任講師）

「保育士になりたい」という明確な目的意識の有無が、キャリア継続に影響を与えることが示されています。

さらに、保育士の採用担当者への調査では、「子どもが好き」という理由だけでは不採用と判断する旨の発言が確認されており、「役割や責任を理解していない志望者は避けたい」という採用側の意図が読み取れます。

（※参考：保育士の面接で採用担当を経験したことがある方へ実施したアンケート調査の結果）

待遇や条件だけを志望理由にするのはNG

「待遇がよさそうだから」「休みが取りやすそうだから」といった条件面だけを理由とする志望動機は、採用担当者から評価されにくい傾向があります。

保育士採用の現場では、「お金よりも人間を大切にできる人」や「人助けを本質と考える人」を採用基準としており、 表層的な志望動機では採用の対象外となる可能性が高いとされています。

（※参考：保育士の面接で採用担当を経験したことがある方へ実施したアンケート調査の結果）

また、令和5年度の「奈良県保育士等実態調査 調査結果概要 （速報版）」では、「勤務内容に対して給与が見合わない」とする回答が7割以上を占めていました。

給与や待遇を理由に保育士という仕事を選んだ場合、現実とのギャップにより、離職リスクが高くなることが示唆されます。

給与や待遇ではなく、子どもの成長を支えたい、保護者と連携したい、自身の経験を活かしたいなど、実際の現場や職責に即した、具体性のある志望動機が求められます。

なお、保育士の平均年収は以下の記事で解説しています。

※関連記事：保育士の平均年収は約327万円！勤続年数・年齢・都道府県による給料の違いや年収アップの方法を解説

保育士になりたい理由は転職エージェントに相談

「保育士になりたい理由」を転職活動で聞かれたときの最適な答え方は、転職エージェントに相談することがおすすめです。

とくに「保育士専門」の転職エージェントは、保育士の求人紹介から、応募書類の添削・面接対策まで、完全無料でサポートしてくれるサービスです。

ここでは、求人数やサポート体制に定評がある、保育士専門の転職エージェントを3社厳選してご紹介します。

※本記事掲載の口コミ：当サイトの独自調査による（調査日：2025年7月）
※2025年12月時点の情報を掲載しています。

なお、勤務条件が理由で保育士で働くか悩んでいる人は「保育補助」として働く道もあるため、気になる方は以下の記事も参考にしてください。

関連記事：保育補助とは？仕事内容や雇用形態・平均時給などを詳しく解説

ウィルオブ保育士

運営会社	株式会社ウィルオブ・ワーク
公式サイト	https://willof-hoikushi.jp/
許可番号	13-ユ-080459
公開求人数	約5,545件（2025年12月時点）
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
対応職種	保育士・幼稚園教諭・施設長など管理職・調理・調理補助・栄養士・管理栄養士・看護師・児童指導員・児童発達支援管理責任者・その他事務
対応雇用形態	正社員・契約社員・パート・派遣社員
対応施設形態	認可保育園・認可外保育園・小規模保育園・事業所内保育室・院内保育室・学童・幼稚園・企業主導型保育園・プリスクール・認定こども園・放課後デイサービス・児童発達支援・認証保育園・児童養護施設・児童館・病児保育・雇用形態
料金	完全無料
住所	東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
お申込みページ	無料登録はこちら

ウィルオブ保育士は、保育業界10年以上の経験を持つアドバイザーや、元保育士の担当者が在籍する、保育業界・保育士転職に特化した転職サイトです。

全国5,545件以上（2025年12月時点）の求人から、希望に合った保育園を提案してもらえます。

現場経験があるからこの的確な求人紹介、書類作成のアドバイス、面接対策が強みで、ネット上では公開されていない内部情報や園ごとの雰囲気、保育方針の違いを踏まえた面接対策ができます。

住宅手当や借上げ社宅制度、小規模園や企業主導型保育園など、働きやすさにこだわった求人も豊富で、ライフステージやキャリア志向に応じた提案が受けられます。

さらに、LINEでの相談や求人紹介も可能なため、忙しい保育士さんでもスキマ時間で情報収集が可能です。

「無理な連絡や強引な提案」は一切行わず、転職ペースに合わせてサポートしてくれるため、初めての転職でも安心して進められます。

ウィルオブ保育士利用者の口コミ・体験談

ほいくのえん

運営会社	株式会社ミライフ
許可番号	13-ユ-314384
公開求人数	約1,075件（2025年12月時点）
対応地域	埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県
対応職種	保育士・栄養士・看護師
対応雇用形態	正社員、契約社員、パート・アルバイト
対応施設形態	認可保育園・認証・認定保育園・小規模認可園・認定子ども園・認可外保育園・病院内保育・企業内保育・企業主導型保育・学童保育・病児保育　等
料金	完全無料
住所	東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー22階
公式サイト	https://hoikuno-en.jp/

「ほいくのえん」は、株式会社ミライフが運営する保育園特化の転職支援サービスです。

企業ごとの選考ポイントを押さえた面接対策や、保育士になりたい理由の答え方までアドバイザーに相談できます。

公開求人数は1,075件（2025年12月時点）あり、東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の一都三県の求人を扱っています。

正社員求人が中心のため、保育士として安定した働き方を目指す方に最適です。

高待遇の求人が多数そろっている点も強みであり、「手取り25万円以上＋賞与年2回」「月残業10時間以内」「社会保険＋住宅手当あり」など好条件のが求人が豊富です。

登録後にはサイト上には出回らない非公開求人も紹介可能で、自分では見つけられない優良求人に出会える可能性もあります。

気になる園があれば職場見学や面談日程の調整まで代行してくれるため、転職にかかる時間と手間を大幅に軽減できます。

内定後の入職準備サポートも無料で受けられるため、転職活動に不安を抱える方でもスムーズに転職活動を進められます。

ほいくのえんの口コミ・評判

しんぷる保育

運営会社	Simple株式会社
許可番号	13-ユ-311091
公開求人数	約2,594件（2025年12月時点）
対応地域	東京・神奈川・千葉・埼玉
対応職種	保育士
対応雇用形態	正社員・派遣社員・契約社員・パート・アルバイト
対応施設形態	認可保育園・認証・認定保育園・認可外保育園・幼稚園・認定こども園・企業内保育園・院内保育・病児保育・学童保育・児童発達支援・放課後デイサービス
料金	完全無料
住所	東京都品川区東五反田5丁目23-7 五反田不二越ビル4・5階（受付5階）
公式サイト	https://simple-hoiku.com/

※2025年12月時点の情報です。

「しんぷる保育」は首都圏に特化した保育士支援サービスです。

厚生労働省の適正事業者認定を受けた職業紹介サービスであり、安心して利用できる体制が整備されています。

LINEで気軽に相談できる点や、「保育士が選んだ信頼できる転職サービス」No.1（2019年調査）に選ばれた実績がある点が魅力です。

利用者は完全無料で登録から相談、内定・入職後のフォローまで一貫してサポートを受けられます。

取り扱う求人は東京都23区（新宿区・渋谷区・世田谷区など）が中心です。

八王子市・立川市などの市部や、神奈川県（横浜市・川崎市等）、千葉県（船橋市・市川市等）、埼玉県（さいたま市・川越市等）など、首都圏全域の求人をカバーしています。

求人に応募する際は、「保育士になりたい理由」の伝え方も無料で相談できるサービスです。

しんぷる保育利用者の口コミ・体験談

保育士になりたい理由を面接や作文で魅力的に答えよう

保育士になりたい理由を伝える際は、「子どもが好きだから」だけではなく、自分だけのなりたい理由を答える必要があります。

「保育士になりたい理由」を抱くようになった、過去の実体験を交えて話すと効果的です。

保育士になりたい理由を、面接や作文で具体的に伝えましょう。

関連記事：保育士を辞めたいよくある理由！辞めた後の仕事や辞める以外の解決策も紹介